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A Bruno Serraioto, la vida le dio una segunda oportunidad. Aunque las dificultades económicas en el seno familiar lo llevaron a abandonar sus estudios para empezar a trabajar desde muy joven, no desistió de su objetivo de capacitarse y hoy consiguió un puesto en la industria petrolera gracias a su trayecto formativo en el Plan 10 Mil, un programa de capacitación en oficios del Centro Pyme Adeneu.
"Nos capacitaron en un oficio y luego nos dieron seguimiento por cada alumno, que realmente me parece espectacular. Significó tener un conocimiento y herramientas que yo antes no había podido tener por cuestiones económicas quizás, y gracias al ‘Plan 10 Mil’ pude capacitarme, obtener conocimientos en el rubro que a mí me interesaba, que es el Oil and Gas”, explicó el joven de 24 años.
La primera capacitación en la que pudo participar fue Ayudante de cementación, y en 2021, egresó de Auxiliar recorredor de producción.
Pero su deseo de superarse no se estancó en ese lugar. Ahora se postuló y fue seleccionado para participar del curso de Auxiliar operador de plantas de gas. “Es un rubro en el que no estoy capacitado, así que ni bien me enteré de la convocatoria, me postulé para poder seguir aprendiendo y capacitándome”, comentó Serraiotto.
Desde su implementación, hace 4 años, el programa de formación en oficios “Plan 10 Mil” ha logrado capacitar a más de 2500 jóvenes de toda la provincia. La iniciativa es organizada por el gobierno provincial a través del Centro PyME-ADENEU, con el financiamiento del Programa Pymes de Pan American Energy.
Durante la pandemia, los cursos se adaptaron a la virtualidad. “Las capacitaciones online eran algo nuevo para mí, pero gracias a la Fundación Potenciar fue algo muy llevadero”, destacó Serraiotto.
“Luego de este largo proceso de aprendizaje pude obtener trabajo en el rubro en el que yo me estaba capacitando, así que yo creo que fue de gran importancia adquirir estos conocimientos a través del ‘Plan 10 Mil’, que me dieron la seguridad y el conocimiento para encarar entrevistas de trabajo, reuniones y demás. Fue un punto clave para insertarme en el rubro, que es algo muy difícil”, explicó Serraiotto.
En la actualidad, es empleado de una compañía que brinda asistencia a la fractura. “Esta empresa se dedica a la logística de ‘última milla’ de arena de fractura, llevamos la arena al yacimiento donde ocurre la fractura”, aclaró este joven oriundo de Plottier. Entre sus tareas, se desempeña como operador de la cinta de arena y realiza tareas de mantenimiento.
Para Serraiotto “los contenidos del curso fueron fundamentales. Entender cómo funciona todo este engranaje productivo fue muy importante para poder desenvolverme y desempeñarme en las tareas que tengo día a día”.
El “Plan 10 Mil” tiene como objetivo capacitar en oficios, con la expectativa de mejorar la empleabilidad de la población joven, para que puedan insertarse en el mundo laboral. Por este motivo, el programa está destinado a personas de 18 a 35 años, que residan en la provincia de Neuquén.
Quienes deseen participar de las capacitaciones deben registrarse y postularse a las propuestas vigentes que sean de su interés, en www.10mil.org.ar.
El joven neuquino recomendó “que se anoten, que prueben, que realicen los cursos. La gente que dicta los cursos es muy profesional, te hacen sentir todo el tiempo muy acompañado, siempre con respeto y muy abocados a la enseñanza a quienes quieren insertarse en el mundo laboral”.