Las 10 habilidades laborales de alta demanda en 2026: esto tenés que aprender sí o sí para conseguir un buen empleo

El denominado Informe global de tendencias de aprendizaje y habilidades 2026 de Udemy - plataforma global de educación online- expuso que el dominio de la inteligencia artificial será una de las capacidades fundamentales. Así, ¿cuáles son las 10 habilidades tecnológicas laborales con mayor demanda en 2026?

En relación a los trabajos de oficio, el motivo principal por el que serían altamente demandados en el futuro es que, según un estudio, cada vez menos personas se dedican a capacitarse para desempeñarse en un futuro en estos oficios, que siempre serán necesarios.

A las empresas les rinde el teletrabajo y para muchos empleados es la situación ideal.

Las 10 habilidades tecnológicas de alta demanda en 2026

• GitHub Copilot.
• Microsoft Copilot.
• Certificado en Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento (CGRC).
• Pytest.
• Salesforce Certified AI Associate.
• Certificación Implementing Analytics Solutions Using Microsoft Fabric (DP-600).
• AWS Certified Data Engineer – Associate.
• Ingeniería de prompts.
• Google Gemini.
• Bases de datos vectoriales.

De acuerdo a un estudio publicado por el Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés) -titulado El futuro del empleo-, las innovaciones tecnológicas, los cambios demográficos, la transición hacia economías sustentables y la incertidumbre económica global configurarán y transformarán el mercado laboral mundial para 2030.

El estudio puntualiza que “se espera que estas tendencias tengan un efecto divergente en los puestos de trabajo, impulsando tanto los roles de más rápido crecimiento como los de más rápido declive, y alimentando la demanda de habilidades relacionadas con la tecnología”.

Udemy subraya que “el desarrollo de habilidades de IA en la empresa se está agrupando en torno a tres tendencias claras: productividad asistida por IA, integración de plataformas y aplicaciones, así como gobernanza”.

Además, puntualizó que “se necesitan habilidades complementarias, puesto que las personas necesitan comprender especialmente las fortalezas y limitaciones de la IA, aprender a elaborar indicaciones eficaces y validar los resultados con pensamiento crítico, lo cual requiere mayor desarrollo de habilidades blandas más allá de las habilidades técnicas para utilizar las herramientas de IA con fluidez”. Asimismo, el informe emitido por el WEF resalta que “estas habilidades ponen de relieve la necesidad de contar con trabajadores que puedan dirigir equipos, gestionar el talento de forma eficaz y adaptarse a la sostenibilidad y transición ecológica en un mundo cada vez más complejo e interconectado”.

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Por otra parte, recientemente el Chat GPT de Inteligencia Artificial (IA) seleccionó aquellas profesiones que dominarán el mercado laboral para el año 2030. Entre ellas aparecen los desarrolladores de Inteligencia Artificial; ingenieros en Energías Renovables; analistas de Datos y Científicos de Datos; especialistas en Ciberseguridad y Técnicos en Salud Digital.