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La Universidad Nacional del Comahue convoca a personas que quieran trabajar en el área de resguardo patrimonial. Son cargos no docentes.
El área de Recursos Humanos de la Universidad Nacional del Comahue (UNCo) abrió una nueva oferta laboral, con una convocatoria para cubrir puestos en la planta no docente. Las postulaciones se recibirán desde el 18 al 24 de octubre.
La universidad busca cubrir cinco cargos de la planta no docente y esas personas se desempeñarán en el área de resguardo patrimonial en cuatro unidades académicas.
Este segundo concurso que abre la UNCo en el año será para cubrir cinco cargos del escalafón no docente de planta temporaria. Pertenecerán a la categoría 7 para el agrupamiento Mantenimiento, Producción y Servicios Generales.
El llamado a concurso se hizo mediante la resolución 0854 de septiembre de este año y el período de inscripción de los aspirantes va del 18 al 24 de octubre de 2023. Las postulaciones deben presentarse en las en oficinas del departamento de Formación y Perfeccionamiento, ubicadas en sede central de la UNCo, calle Buenos Aires 1400 de la diudad de Neuquén. El horario de recepción de las mismas es de 9 a 14.
Los nuevos concursos se abrieron para las áreas de resguardo patrimonial y son para cubrir los puestos de serenos de cuatro facultades: Ciencias Agrarias, Humanidades, Ciencias Médicas y Economía y Administración.
"La gestión que encabezan la rectora Beatriz Gentile y el vicerrector Paúl Osovnikar reactivó la política de ingreso mediante concursos. Idéntico camino se hará con los ascensos. En el primer caso, ya se aplicó en la Facultad de Ciencias Agrarias el año pasado con un cargo no docente y ya hay varios en marcha en diferentes etapas de avance", destacaron desde el área de prensa de la UNCo.
Los aspirantes a ingresar a la UNCo como personal no docente y desempeñarse como sereno deben ser argentinos o nacionalizados, tener 18 años como mínimo. También podrán ingresar extranjeros que cuenten con residencia permanente y continua en el país no menor a un año, conforme con la normativa migratoria.
No pueden encontrarse incursos en causales de incompatibilidad o exclusión previstas en el Artículo 21 del Decreto PEN Nº 366/2006- CCT para trabajadores/as No Docentes de UUNN.
Deben manejar las herramientas informáticas: Procesadores de textos y planilla de cálculo.
Tienen que acreditar una experiencia laboral comprobable.
Tener conocimiento del Estatuto de la Universidad Nacional del Comahue, Ordenanza Nº 470/2009, y el Decreto PEN Nº 366/06.
Y deben tener como lugar de residencia la ciudad de prestación de servicios o en un radio no mayor a 30 Km del mismo.
* Nota de Solicitud de Inscripción al concurso.
* Presentación de DNI y copia.
* Presentación de Titulo Secundario y copia (excluyente).
*Presentación del Currículum Vitae.
*Certificación de servicios laborales.
*Presentación de certificado Único de Discapacidad (CUD).
* Certificado de Antecedentes Penales Nacional: tramite en el Registro Nacional de Reincidencia, al siguiente link: https://www.argentina.gob.ar/justicia/reincidencia/antecedentespenales Tiene vigencia por treinta (30) días desde la fecha de emisión. Se aclara que no se admitirán certificados de antecedentes penales provinciales. (excluyente).
En junio pasado la UNCo hizo otra convocatoria a concurso público para cubrir 19 cargos en el sector no docente. Son puestos laborales que se corresponden con la categoría siete del escalafón no docente, en planta temporaria, con una carga laboral de 35 horas semanales. Ese concurso ya concluyó con la elaboración de orden de mérito.