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Ofertas laborales en la Justicia neuquina: seis preguntas claves

Desde este lunes está abierto el registro para postulantes como empleados administrativos en el Poder Judicial. Solo se necesita título secundario.

El Poder Judicial de Neuquén anunció la apertura de inscripciones para postularse como empleado administrativo y generó un gran interés en la comunidad. Las inscripciones estarán abiertas desde hoy hasta las 10 del 19 de diciembre. En YouTube, un video explicativo ya obtuvo 13.576 visualizaciones, hasta este lunes.

La inscripción de postulantes para personal administrativo es en toda la provincia y se realizará exclusivamente de manera online completando el formulario que está disponible desde este lunes a las 8 en la web ingresantes2022.jusneuquen.gov.ar.

LMNeuquén responde seis preguntas claves que las personas interesadas necesitan saber para poder postularse de manera correcta a estos puestos labores, y para visualizar las necesidades que tiene el Tribunal Superior de Justicia (TSJ) y pensar en qué sector sería más oportuno su ingreso.

1) ¿Qué requisitos hay que cumplir para ingresar?

Los únicos requisitos que confirmó el Poder Judicial para recibir postulaciones son: ser mayor de 18 años, tener título secundario y dominar el idioma español de forma oral y escrita, no tener antecedentes penales, no ser deudor moroso ni figurar en el Registro de Violencia.

Luego, el proceso de selección abarca varias etapas de evaluación y quienes superen estas instancias integrarán un orden de mérito y podrán ser convocados para ingresar al Poder Judicial una vez que se generen vacantes.

Se pueden inscribir tanto personas nacionalizadas extranjeras con 1 año de residencia como argentinos. Las únicas exclusiones son tener inscripciones vigentes en el registro provincial de deudores alimentarios o en el registro provincial de violencia doméstica o de género.

2) ¿Cuántos puestos laborales habrá?

Es un concurso que apunta a poder seleccionar entre 800 y 1.000 personas para los próximos 3 años de ingreso al Poder Judicial.

3) ¿Cuál es el rango salarial?

El salario mensual para este trabajo ronda en los 200 mil pesos y es de lunes a viernes, de 8 a 14.

4) ¿Cómo prepararse para el examen?

Recién cuando el postulante se termina de inscribir, se le permite el acceso al material de estudio. Aún no está definida la fecha del examen de conocimientos generales, aunque advirtieron que posiblemente sea durante febrero.

Los tres 3 ejes propuestos de estudio son educación cívica, Derechos Humanos y organización judicial.

5) ¿Cuánto tiempo tardará la selección?

El vocal del TSJ, Germán Busamia, estimó que este proceso debería terminar entre marzo y abril del próximo año, con los exámenes finales y la entrevista, que será la única etapa presencial de todo el proceso,

6) ¿En qué áreas habrá vacantes?

El llamado es para personal administrativo de personal judicial. La categoría es de personal ingresante, que en el Poder Judicial se denomina escribiente. El proceso de selección comenzará con algunos exámenes genéricos de conocimiento y luego se hace una encuesta de preferencias donde los postulantes pueden elegir, ya que luego habrá órdenes de mérito específicos para quienes tengan mayor inclinación al trabajo propiamente judicial, el trabajo administrativo, el trabajo en justicia de paz, etc. Abrirán una red de preferencia y los exámenes específicos se realizarán según esas inclinaciones.

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