Se pagará en dos etapas del 25% retroactivo al 1 de enero, y la siguiente a partir del 1 de julio. Es el primer municipio neuquino en cerrar la paritaria 2022.
Este lunes por la mañana, el intendente de Cutral Co, José Rioseco, y el secretario general a cargo de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), Juan José Saavedra, firmaron el acuerdo paritario de 2022 con un aumento del 50% anual para los trabajadores municipales.
El incremento se pagará en dos partes. La primera cuota será percibida con el sueldo del mes enero, y representará el 25%. La segunda cuota se abonará en el mes de Julio considerando un 25% más de acuerdo al básico del mes de junio del 2022.
Saavedra agradeció el compromiso del ejecutivo comunal y remarcó que “siempre las reuniones en relación a los aumentos de los trabajadores son en el marco del respeto y un entendimiento por parte de las autoridades de las necesidades de los compañeros". "Queríamos cerrar un acuerdo que vaya acorde con la inflación y fue eso lo que nos ofreció el ejecutivo” detalló.
Por su parte el intendente José Rioseco destacó el esfuerzo que hace el municipio para dar este reconocimiento a los trabajadores, como ya también se hizo en diciembre la corrección salarial para equiparar la inflación nacional. "En este sentido, el mandatario local invitó a los empleados a también redoblar los esfuerzos en cada uno de sus sectores y remarcó el entendimiento con la entidad sindical con la cual “no hay que llegar a medidas de fuerzas para sentarnos a dialogar”, indicó.
Por último, Rioseco remarcó que Cutral Co es el primer municipio provincial en cerrar la paritaria. “Muchos otros municipios se fijarán en el aumento que hemos llegado nosotros”, finalizó.
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